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今年以来，为进一步做好干部人事档案管理工作，和布克赛尔县坚持“标准化 规范化 常态化”建设，持续加强干部人事档案在教育培养、选拔任用、管理监督干部和评鉴人才的作用。

硬件设施标准化，夯实档案管理基础。和布克赛尔县严格按照《干部人事档案工作条例》要求，积极投入近13万元改造档案库房，设置干部人事档案整理场所、阅档场所、办公场所“三所分开”，更新电脑、扫描仪、移动硬盘、打印复印机等设备，同步安装视频监控系统，配齐碎纸机、保密柜、灭火装置等硬件设施，为干部档案保管保护提供充实的基础设施保障。

档案审核规范化，实现档案内容精准。和布克赛尔县严格干部人事档案材料收集归档工作，按照遵循真实、及时、全面、规范的原则，严格按照《干部人事档案材料收集归档工作规定》、《关于完善干部人事档案材料的通知》列出的归档范围进行收集，并根据经济社会发展和组织工作的需要，不断充实完善干部人事档案内容。围绕干部人事档案审核重点工作，积极开展档案审核“回头看”，通过仔细甄别、反查核对的方式，重点审核干部“三龄两历一身份”等信息记载是否前后一致，干部信息认定是否准确，是否符合政策规定。

审核形式常态化，发挥管档作用。建立健全“入库审核+日常审核+专项审核+任前审核”的常态化机制，通过仔细甄别、反复核对的方式，重点查核档案重要材料缺失、档案记载信息相互矛盾等问题，全面查核档案材料的真实性、完整性、关联性、逻辑性，确保干部人事档案信息精准无误。充分发挥档案在干部选任上的前置作用，针对核查出的问题逐一调查认定，确保干部人事档案专项审核信息准确合理、全面规范，为从严选拔任用和监督管理干部提供坚实的基础保障。